在武汉当个中学老师怎么样，在武汉当一个初中老师有多难

本内容由小编为大家分享关于高考时间、高考查分、一分一段、高考分数线、高考志愿填报、大学院校排名等教育信息.这个问题其实很简单。中学老师刚去学校的工资其实不高，但是加上福利，那就有你说的2000了。但是二本学院里老师刚去的话，要看具体院系，不同院系福利不同。当然，这只是一方面。普遍来说，还是去二本学院好些，可以慢慢熬职称，刚去的时候一般就是个讲师职称，待遇当然比不上中学了，但是慢慢的成了副教授，就不一样了，还可以拿到课题，收入又不同了，基本上工资就可以不动了。而中学老师想获得教授或者副教授的同级职称是很难的，毕竟一个中学校里指标就那么多。可能我说的不够明白。举个例子，比如象国外，餐厅服务员的收入是工资加上小费，刚参加工作的服务员的工资和刚参加工资的厨师的工资差不多，可能厨师还要少，因为厨师没有消费。而慢慢的，厨师的级别上来了，比如考了等级，收入就高了，而服务员的工资依旧还是那么多。中学老师和高校老师的区别就在这，一个有潜力一个没有。特殊的不说，有得重点小学老师工资都是1万多，那不代表咱普通百姓，呵呵。

普通二本大学老师工资

普通二本大学的老师工资与老师的职称挂钩，如果是刚定级的老师，属于中级职称，工资一般在7000左右，外加课时费，课时费根据学校规定会有所不同，一般每节课的课时费在100至200元左右。

如果老师评到高级职称，或者成为教授，那么工资一般在10000元左右，外加课时费以及绩效，教授等大学老师，一般会有额外的课题研发奖励以及课题研发基金，从而获得额外收入。

大学教师的具体收入比较灵活，如果一个学期的课程比较多，就可以拿到较多的课时费，同时不同大学也会有额外的奖励和福利。

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怎样才能做大学老师

但是现在硕士毕业生进高校不太容易了，一般起步价要博士了。

一、现在水涨船高，除部分专科院校外，二本类以上的大学，招教师一般都要求博士，甚至是紧缺专业的博士。

二、只有少量专业或岗位还能进硕士研究生，比如网络与新媒体、音乐表演等类别的新兴学科专业或部分艺术类专业。

三、成熟的学科专业或一本院校都只招高层次人才，普通博士难入高校的法眼。至于什么是高层次人才，院校一般会说，学科带头人，海外名校博士（后），长江学者，主持有国家级项目的牛人等。

所以，如你你想进大学工作，一是靠学历，二是靠职称，三是靠科研成果。 总之，越是大城市高校、越排名靠前的高校，对以上三点要求就越高。

扩展资料：

大学讲师的工资制度经历了改革后更加完善，有的大学推出了“三元结构薪酬制度”，将岗位、资历、绩效作为教师薪酬构成的三个要素，把教师岗位细分为教学科研、教学、科研三类，在薪酬设计上对教学岗位加大了鼓励的力度，鼓励年轻讲师多上讲台，促使资深教授愿上讲台。

这种独特的薪酬分配方案一改以前岗位津贴制度对教学这种基础性工作奖励不足的缺陷，明确了教师必须完成的基本教学工作量，体现了教学科研并重的特点，兼顾了教师的工作兴趣和工作重心。同时，新制度强化了岗位职责，加大了对超额完成工作量的优秀教师的绩效奖励，有助于克服原制度岗位薪酬分配上的平均主义倾向。

大学讲师的工资基本上由四大块组成：职务工资+津贴+课时费+补助。年轻的大学讲师在刚参加工作时的工资并不高，一般在5000-7000元间浮动，随着科研项目和相关教学活动的增多，大学讲师年收入可达十万左右。

参考资料：

百科-大学讲师

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